Hvor AI og mennesker mødes.
AIKnowIT sikrer fastholdelse af viden i vandbranchen.

Vi brænder for viden i organisationer.

Vi udvikler en innovativ platform, der kombinerer opsamling af viden fra erfarne medarbejdere med effektiv deling til hele organisationen - både nuværende og fremtidige medarbejdere.

Vi bruger avanceret AI til at indsamle, organisere og dele viden på en brugervenlig og sikker måde. Ved at anvende en human-in-the-loop tilgang, sikres det at kritisk viden ikke går tabt, men i stedet bliver en ressource, som hele organisationen kan trække på.

PLATFORMEN

Hvad leverer vi?

AIKnowIT leverer en platform, der både bidrager til de centrale værdier for en organisation i forhold til fastholdelse af viden. Men samtidig leveres også en platform, der skal bidrage til de mere bløde værdier i en organisation omkring motivation og værdsættelse af medarbejdernes viden. Gennem platformen leverer vi:

1

Styrker virksomheder

Vi sikrer forbindelsen mellem mennesker og teknologi, hvilket er med til at øge den kollektive intelligens i en organisation og skabe varig værdi.

2

Skaber bæredygtige organisationer

Gennem platformen optimeres mulighederne for at sætte al viden i spil i forhold til levetidsforlængelse på aktiver.

3

Sikrer arbejdsglæde

Ved at opsamle og dele viden i en organisation kan medarbejderne mærke og se, at den vigtige viden de besidder kommer i fuld anvendelse i organisationen.

Vi udvikler en intelligent, brugervenlig og sikker platform, der opsamler, organiserer og deler teknisk viden ved hjælp af avanceret GPT-teknologi. Platformen sikrer, at erfaringer fra hverdagens eksperter bliver tilgængelige og brugbare for andre nøglemedarbejdere – dette både i egen organisation og på tværs af organisationer.

PRODUKT

Sikring af fremtidens drikkevand

Vi mener at arbejdet med at sikre fremtidens rene drikkevand, kun kan gøres ved at sikre deling af viden og samarbejde. Hvert vandværks erfaring skal blive en del af et fælles fundament for bæredygtig drift i fremtiden.​

Vi mener at dette kan gøres ved at koble den nyeste AI teknologi med den dybest forankrede viden. Vores løsning sikrer, at erfaringer fra hverdagens eksperter bliver tilgængelige og brugbare for andre vandværker og fremtidens generationer, så vi sammen kan bevare og beskytte drikkevandskvaliteten. Ved at sikre effektiv vidensdeling hvælper vores platform med at:

  • Optimere driften

  • Forbedre beslutningsprocesser

  • Beskytte drikkevandskvaliteten

Billede af vores platform

MEDARBEJDERE

Hvem er vi?

Vi tror på mennesket som en del af den teknologiske løsning. Derfor har vi sammensat en stærk gruppe af fagligt skarpe medarbejdere der kommer med de helt rigtige erfaringer fra vand, tech og innovation.

Steffen Svinth Thommesen

Founder

Steffen har udvikle og ledet innovationsprojekter i mere end 18 år. Han er kit´ern, ham der sørger for at connecte the dots, bruge netværket og sætte holdet og motivere det gode samarbejde. Har en sund interesse for IT og stor indsigt i vand, klima og miljø domænet.

Martin Toft

Founder

Kommer med mange års erfaring fra kommunale driftsorganisationer herunder driftens specifikke opgaver, men i ligeså høj grad omkring motivationen af driftsmedarbejdere.

Jan Scheel

Founder

Stærk faglighed og godt humør

Mange års erfaring indenfor vandbranchen, og brænder for at sikre viden og samarbejde i organisation. Vi skal have det sjovt, når vi går på arbejde, og Jan prøver at bringe humor ind i samarbejdet såvel internt som eksternt.

Malene Behrend Kirkegaard

Co-Founder

Malene er en engageret product owner og manager med solid erfaring inden for Scrum. Hendes passion for design og brugeroplevelse skaber en unik kombination, der sætter brugeren i fokus.

Emil Møller Rasmussen

Co-Founder

Med en passion både indenfor og udenfor arbejde for teknologi er han drevet af et ønske om at skabe noget "virkeligt” og meningsfuldt. Med en stærk analytisk evne og solid erfaring inden for data engineering, brænder Emil for innovation og læring.

Vil du sikre at eksisterende og ny viden i din organisation forankres, således at den er tilgængelig for alle i organisationen samt for nye medarbejdere i fremtiden.